[ruby-it] [Milano] Cercasi sviluppatore ruby on rails
Antonio Cangiano
acangiano a gmail.com
Lun 14 Set 2009 15:39:29 CEST
Michele Casari wrote:
> Questo non lo sapevo. A parte l'offerta un po "disorganizzata", ma se
> una società cerca personale sotto i 30 anni, deve fare il colloquio a
> chi ne ha 40 per dirglio di no? Magari senza dirgli il perché?
Sì. Mettiamo che un datore di lavoro sia leghista e ce l'abbia a morte
con le persone del sud. Non può per legge pubblicare un annuncio in cui
richiede o esprime favore per le persone di origini padane. E non può
neppure dire all'intervistato che non lo assumerà per via del suo
essere, ad esempio, partenopeo.
La cosa sembra ovvia in alcuni casi, come le discriminazioni razziali o
campanilistiche, ma resta valida anche per discriminazioni basate
sull'età, il genere sessuale, l'orientamento sessuale, la presenza di
handicap, il proprio credo religioso, o convinzioni personali.
Poi è ovvio che il leghista convinto magari il napoletano non lo assume.
Però non potrà giustificare la scelta di un altro candidato trevisano
sulla base del suo essere nato al nord.
Ciao,
Antonio
--
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Author of "Ruby on Rails for Microsoft Developers" (Wrox, 2009)
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